1月9日，2025天河人才文化周暨軟件產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)服務(wù)周活動開幕。活動上，天河區(qū)人力資源和社會保障局黨組書記、局長劉開勤推介《天河區(qū)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才目錄》（下稱《重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才目錄》）。

　　人才是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的引擎，產(chǎn)業(yè)是人才成長的沃土。天河區(qū)作為廣州第一經(jīng)濟(jì)大區(qū)、創(chuàng)新強(qiáng)區(qū)、城市客廳，產(chǎn)業(yè)升級加速和新興業(yè)態(tài)不斷涌現(xiàn)，對人才工作提出了新的期盼，對精準(zhǔn)施策、優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)、提升人才效能提出更高要求。

　　企業(yè)需要什么樣的人才？引導(dǎo)人才流向哪些重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵崗位？如何釋放人才“磁吸力”？《重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才目錄》采用清單化的方式，涵蓋6大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、超過40個細(xì)分領(lǐng)域，其中既包含天河區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展傳統(tǒng)優(yōu)勢領(lǐng)域、也囊括產(chǎn)業(yè)未來發(fā)展的新賽道。

　　按需引才

　　涵蓋6大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)繪制人才“畫像”

　　據(jù)悉，為深入掌握區(qū)內(nèi)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才需求現(xiàn)狀，加快推動天河打造具有灣區(qū)引領(lǐng)力、全國競爭力、國際影響力的高水平人才高地，促進(jìn)人才供需雙方的有效對接，推進(jìn)集聚產(chǎn)業(yè)緊缺人才，促進(jìn)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展，在區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的指導(dǎo)下，天河區(qū)圍繞區(qū)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)布局，在廣泛市場調(diào)研的基礎(chǔ)上，結(jié)合運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù)，編制《重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才目錄》。

　　劉開勤介紹，在編制工作中，聚焦導(dǎo)向產(chǎn)業(yè)化、需求市場化，緊密切合全區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展定位和布局，從天河區(qū)打造的高端高質(zhì)高新現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)鏈中研判確定重點(diǎn)細(xì)分領(lǐng)域，并堅持市場認(rèn)可為目標(biāo)，結(jié)合天河區(qū)人才市場中各類人才的動態(tài)供求狀況，收集了3000多家企業(yè)3萬多條招聘信息，運(yùn)用大數(shù)據(jù)加強(qiáng)統(tǒng)計、分析，通過聯(lián)系行業(yè)部門重點(diǎn)推薦的100多家企業(yè)開展問卷調(diào)查、走訪座談、專家論證等方式廣泛聽取、采納意見，列出重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域緊缺崗位，形成《重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才目錄》。

　　《重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才目錄》共80個緊缺崗位，包含了崗位名稱、職業(yè)能力要求、學(xué)歷學(xué)位、工作經(jīng)驗(yàn)、緊缺指數(shù)和類型等信息，其中職業(yè)能力要求中明確提出了崗位必需具備的技能素質(zhì)，以及部分崗位必備的從業(yè)資格證書。

　　產(chǎn)才融合

　　軟件和信息技術(shù)服務(wù)人才熱度高

　　劉開勤透露，從學(xué)歷來看：各產(chǎn)業(yè)從大專到研究生都有需求。本科學(xué)士及以上需求占比是主流，占比75%；碩士研究生及以上占比為17.5%；大專及以上占比為7.5%。

　　從產(chǎn)業(yè)人才熱度來看，在金融服務(wù)領(lǐng)域，金融創(chuàng)新和風(fēng)險管理人才備受關(guān)注。高端專業(yè)服務(wù)領(lǐng)域則對商務(wù)運(yùn)營、市場營銷、法務(wù)咨詢等方面的人才有較高需求。企業(yè)需要具備國際化視野和創(chuàng)新思維的商務(wù)人才，以提升品牌形象和市場競爭力。現(xiàn)代商貿(mào)業(yè)對電商運(yùn)營、供應(yīng)鏈管理人才需求激增。

　　現(xiàn)代都市工業(yè)急需工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、智能制造人才，共同推動工業(yè)生產(chǎn)向數(shù)字化、高效化邁進(jìn)，提升產(chǎn)業(yè)競爭力。而文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)則急需新媒體運(yùn)營、文創(chuàng)開發(fā)人才，為產(chǎn)業(yè)注入活力，滿足大眾精神文化需求。此外，緊跟當(dāng)前企業(yè)出海發(fā)展趨勢，在多個產(chǎn)業(yè)內(nèi)出現(xiàn)對海外市場人才的需求，如高端專業(yè)服務(wù)業(yè)的海外人力資源負(fù)責(zé)人、都市工業(yè)的海外營銷經(jīng)理、文化業(yè)的海外視頻剪輯崗位等。

　　而軟件業(yè)作為天河區(qū)重要的支柱產(chǎn)業(yè)之一，天河對軟件和信息技術(shù)服務(wù)人才的需求日趨旺盛，涉及數(shù)字游戲、數(shù)字文創(chuàng)、智慧城市、通信軟件等優(yōu)勢賽道，也涵蓋了人工智能、工業(yè)軟件（含嵌入式軟件）、信創(chuàng)軟件（含網(wǎng)絡(luò)安全）等新興領(lǐng)域，在崗位需求上側(cè)重于信息技術(shù)類的工程師，對軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)分析、信息安全等方面的專業(yè)人才需求也不斷增長。例如，在人工智能領(lǐng)域，不僅需要掌握算法和模型的專業(yè)人才，還需要能夠?qū)⑷斯ぶ悄芗夹g(shù)應(yīng)用于實(shí)際場景的復(fù)合型人才。

　　《重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才目錄》是貫徹落實(shí)區(qū)委關(guān)于深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的工作要求，是落實(shí)落細(xì)區(qū)重點(diǎn)人才激勵辦法、促進(jìn)產(chǎn)才融合需求，服務(wù)于天河重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重大項目及企事業(yè)單位的人才智力訴求，探尋為招才引智工作提供市場化供求，秉持助力人才職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、更好在天河安身安業(yè)的追求。

　　深耕人才沃土

　　新引進(jìn)急需緊缺人才可享全方位服務(wù)保障

　　據(jù)悉，在區(qū)委人才領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，天河區(qū)開展2024年新引進(jìn)急需緊缺人才支持項目申報工作，按照《重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才目錄》崗位緊缺指數(shù)、個人素質(zhì)、薪酬水平等標(biāo)準(zhǔn)，支持區(qū)內(nèi)企業(yè)近3年新引進(jìn)、對產(chǎn)業(yè)發(fā)展具有重大促進(jìn)作用的急需緊缺人才200名左右，一次性給予每人5萬元的支持。

　　同時，新引進(jìn)急需緊缺人才可按要求按條件享受天河全方位服務(wù)保障，如天河人才港“一站式”政策兌現(xiàn)引導(dǎo)服務(wù)、人才公寓、人才入戶、專屬醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)等。

　　“人才是企業(yè)發(fā)展的核心競爭力，也是產(chǎn)業(yè)升級的關(guān)鍵支撐。天河深耕人才沃土，用政策吸引人才、用平臺成就人才、用環(huán)境留住人才，相信通過政府、企業(yè)和人才的共同努力，天河一定能在高水平實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的道路上，吸引更多優(yōu)秀人才，在推進(jìn)中國式現(xiàn)代化建設(shè)的廣州實(shí)踐中勇當(dāng)尖兵。”劉開勤說。